Placé sous l'autorité de l’administratrice ATRIUM Régie Municipale, vous assurez l’entretien, la surveillance, prévention et sécurisation du bâtiment ATRIUM.
Dans le cadre de la remunicipalisation de la restauration scolaire à la rentrée 2026, la Ville de Chaville recrute un magasinier - chauffeur livreur pour sa nouvelle cuisine communale (gestion des stocks alimentaires de la cuisine et livraison des 1 500 repas journaliers en liaison chaude à destination des écoles maternelles et élémentaires de Chaville).
Titulaire ou contractuel - Cadre d’emplois : Adjoints techniques (catégorie C)
Dans le cadre de la remunicipalisation de la restauration scolaire à la rentrée 2026, la Ville de Chaville recrute un second de cuisine pour sa nouvelle cuisine communale dont la mission vise à à assister la cheffe de cuisine dans l’organisation et la production de 1 500 repas quotidiens destinés aux écoles de la...
Titulaire ou contractuel – Cadre d’emplois : Adjoints administratifs (catégorie C)
Au sein de la Direction de l’Aménagement urbain regroupant les services Urbanisme et Patrimoine, et composée de 5 agents, sous la responsabilité de la Directrice Générale Adjointe, vous gérez le budget du service Patrimoine, le suivi du patrimoine occupé, ainsi que quelques dossiers spécifiques (PCS ...).
Sous la responsabilité du Chef de Cabinet, vous assurez le secrétariat du Maire, le traitement et la circulation de l’information des documents et des communications téléphoniques ainsi que la gestion et le suivi du courrier du Maire. Vous exercez un poste polyvalent permettant d’aborder de nombreux sujets et d’avoir une approche large des projets de la...
Titulaire ou contractuel – Cadre d’emplois : Adjoints techniques (catégorie C)
Rattaché au Responsable du service des espaces publics, vous assurez une mission à la fois opérationnelle et administrative. Présent sur le terrain, vous œuvrez en faveur de la qualité du cadre de vie des Chavillois, en veillant au bon état, à la sécurité et à la propreté de l’espace public.
Titulaire ou contractuel - Cadre d’emplois : Aide-soignant classe normale / classe supérieure (catégorie B)
Le groupement de coopération social et médico-social (GCSMS) a ouvert ses portes le 1er janvier 2022. Sur 100 lits en capacité, 90 sont réservés aux personnes âgées et 10 aux personnes handicapées.
Titulaire ou contractuel – Cadre d’emplois : Techniciens territoriaux (catégorie B)
Rattaché au directeur des services techniques, vous le secondez afin de garantir les travaux d’entretien des bâtiments municipaux, leurs équipements techniques et leur conformité à la réglementation en vigueur.
Titulaire ou contractuel – Cadre d’emplois : adjoints d’animation (catégorie C)
Vous avez le goût du travail en équipe ? Vous êtes créatif, dynamique et souhaitez favoriser l’épanouissement de l’enfant ? Ce métier est fait pour vous ! De plus, il offre de nombreuses possibilités.
Titulaire ou contractuel - Cadres d’emplois de la filière médico-sociale : Educateurs de Jeunes enfants / Puéricultrices (catégorie A)
Dans le cadre du Service Public de la Petite Enfance et en adéquation avec la politique Petite Enfance de la ville, vous êtes responsable, dirigez, assurez le bon fonctionnement de l’établissement d’accueil du jeune enfant et êtes garante du cadre réglementaire.
Titulaire ou contractuel - Cadre d’emplois : Educateurs de jeunes enfants (catégorie A)
La Ville de Chaville ouvre en mars 2026 son tout nouveau multi-accueil !
En collaboration avec l'équipe et en cohérence avec le projet éducatif, vous assurez la prise en charge de l’enfant de 10 semaines à 4 ans ainsi qu'un rôle d’information, de conseil, d’accompagnement et de soutien.
Titulaire ou contractuel - Cadre d’emplois : auxiliaires de puériculture (Catégorie B)
La Ville de Chaville ouvre en mars 2026 son tout nouveau multi-accueil !
Sous la responsabilité de la Directrice de la structure et en cohérence avec le projet éducatif, vous assurez la prise en charge du quotidien et du bien-être de l’enfant de 10 semaines à 4 ans.
Titulaire ou contractuel / Agent social principal 2ème ou 1ère classe (catégorie C)
La Ville de Chaville ouvre en mars 2026 son tout nouveau multi-accueil !
Placé sous l’autorité de la Directrice de la structure, en collaboration avec les auxiliaires de puériculture, l’éducatrice de jeunes enfants et les adjoints techniques, vous assurez la prise en charge de l’enfant de 10 semaines à 4 ans.
Titulaire ou contractuel / Cadres d'emploi : Agent social principal 2ème ou 1ère classe
3 postes à pourvoir
Placé sous l’autorité de la Directrice et Directrice Adjointe de la structure, en collaboration avec les auxiliaires de puériculture, l’éducatrice de jeunes enfants et les adjoints techniques, vous assurez la prise en charge de l’enfant de 10 semaines à 4 ans.
Titulaire ou contractuel - Cadre d’emplois : auxiliaires de puériculture (Catégorie B)
Sous la responsabilité de la directrice et en cohérence avec le projet éducatif de la structure, vous exercerez les missions dévolues au cadre d'emploi des auxiliaires de puériculture, à savoir la prise en charge du quotidien et du bien-être de l’enfant de 10 semaines à 4 ans.
Titulaire ou contractuel - Cadre d’emplois : Educateurs territoriaux de jeunes enfants
En collaboration avec les auxiliaires de puériculture, les agents sociaux et les adjoints techniques, vous assurez la prise en charge de l’enfant de 2 à 4 ans, sous la responsabilité de la directrice et en cohérence avec le projet éducatif de l’Etablissement d’Accueil du Jeune Enfant.
Vous avez le goût du travail en équipe ? Vous êtes créatif, dynamique et souhaitez favoriser l’épanouissement de l’enfant ? Ce métier est fait pour vous. Après l’école, durant le temps de restauration, les mercredis et pendant les vacances scolaires, le métier d’animateur offre de nombreuses possibilités.
Titulaire ou contractuel - Cadre d’emplois : Médecins territoriaux (catégorie A) - temps non complet : 21 heures hebdomadaires
Sous la responsabilité de la Directrice de la Petite Enfance, en collaboration avec l’équipe et en cohérence avec le projet éducatif de l’EAJE, vous intervenez en tant que référent professionnel pour accompagner la prise en charge des enfants de 10 semaines à 4 ans.
