S'adapter et se projeter

Le mandat s’installe sous le signe de l’action mais aussi de l’adaptation, après avoir découvert avec surprise l’état de certains dossiers hérités de la précédente majorité.

Dès les premières semaines, nous avons signalé au procureur (au titre de l’article 40 du Code de procédure pénale) deux faits particulièrement graves de harcèlement, visiblement connus de longue date mais laissés sans réponse.

Ces situations s’ajoutent à un licenciement prononcé en 2025, dont le caractère litigieux nous a contraints à approuver une transaction, votée en conseil municipal le 29 juin, pour un coût de 25 000 € Auquel s’ajoutent les frais d’avocat.

Nous découvrons par ailleurs une utilisation pour le moins surprenante de certains véhicules de service ou encore un rappel à l’ordre de la Préfecture concernant les conditions d’attribution de logements à des agents municipaux.

La surprise ne s’arrête pas là. Nous avons découvert que le centre commercial des Créneaux n’est pas aux normes de sécurité incendie et ce, alors même que cette non-conformité est connue depuis 2023. Fallait-il attendre qu’un drame se produise pour enfin agir ? En responsabilité nous avons fait inscrire en urgence une résolution en assemblée générale en notre qualité de copropriétaire de plusieurs locaux.

Ce premier rapport d’étonnement donne quelques indices sur la qualité de la gestion des élus de la mandature précédente, mais dont acte, nous devons avancer.

Tout ne pourra pas être redressé en quelques jours mais deux facteurs nous encouragent. D’abord, nous savons le personnel communal profondément engagé. Ensuite, notre boussole ne varie pas : quelles que soient les circonstances, notre priorité reste l’amélioration de votre quotidien. Nous savons que ce projet rejoint vos attentes.

Faire mieux pour vous, c’est le sens de notre engagement. Nous vous souhaitons une excellente rentrée scolaire, professionnelle et associative.

Thierry Besançon et les élus du groupe Chaville Demain.
Groupe Chaville demain
Rodolphe Barbier, François Bréfort, Isabelle Coste, Alain Defremont, Catherine Fresco, Jocelyne Girard, Saïd Khadir, Nadia Kliti, Hélène Metras, Mohand Nait Mouloud, Émilie Thomas-Berube, Sophie Thomas, Cédric Turini
chaville.demain@gmail.com

Une équipe au travail, une commune en mouvement !

3 mois d’exercice d’élu.es de cette nouvelle mandature municipale, c’est à la fois court et long… Trois mois pour prendre la mesure du périmètre de ses actions, pour faire connaissance avec les différents acteurs, les dossiers en cours ou en attente, pour lancer les premiers projets, participer activement aux séminaires, événements, formations indispensables et répondre aux besoins et aux urgences. Mais nous avons pu compter sur les agents et les agentes qui ont à cœur le service public et avec lesquels nous partageons la volonté de le servir toujours mieux.

Dans le cadre du "Grand Rendez-vous", nous avons pu échanger avec les Chavilloises et les Chavillois sur leurs préoccupations, et mesurer le besoin de proximité et d’échanges entre municipalité et administrés.

Bien sûr il a fallu faire face à l’urgence et mettre en place un plan canicule, dont le moins que l’on puisse dire, est qu’il n’avait pas vraiment été anticipé par les mandatures précédentes, comme d’ailleurs au plan national, où le Gouvernement n’a cessé depuis la création du Fonds Vert en 2022, d’en raboter le montant. Destiné à aider les collectivités au financement des travaux pour limiter le réchauffement climatique ou s’y adapter, celui-ci est passé de 2,5 milliards d’euros en 2023 à 837 millions en 2026, et vient de subir en pleine canicule un gel supplémentaire de 160 millions d’euros !

Avec l’implication du personnel communal et de la municipalité nous avons répondu du mieux possible au maintien du service public, du lien social, aux commandes et installations de matériels d’urgences, à la mise à disposition de salles rafraîchies. Et nous savons bien que ces événements climatiques frappent plus durement les personnes en situation de précarité sociale, de logement, selon les âges de la vie, les états de santé… Alors faire plus et mieux, pour toutes et tous, c’est le sens de notre engagement.

Nous vous souhaitons une bonne rentrée !

Le groupe Vivons Chaville :
Jonathan Denuit, Monique Couteaux, Joël Yapi, Chloé Xavier, Sophie Manégrier, Loïc Rossi, Vincent Ame, Marion Bordas. 
www.vivonschaville.fr 
Facebook et Instagram : Vivons Chaville 2026

Préparer Chaville aux canicules de demain

Les canicules de 2026 ne sont plus une exception : elles annoncent le climat de demain avec des épisodes de chaleur extrême, plus fréquents et plus intenses. Face à cette réalité, notre responsabilité est claire : agir aujourd’hui pour protéger les Chavillois et préserver leur qualité de vie.

Chaville possède un atout exceptionnel : ses forêts. Mais les incendies de Fontainebleau nous rappellent que même ces espaces ne sont plus à l’abri. Préserver la fraîcheur, l’eau et la biodiversité est désormais un enjeu de sécurité, autant que de santé publique et d’attractivité pour notre commune.

Certains présentent la climatisation comme la réponse à la canicule. Si elle peut être indispensable pour les personnes les plus fragiles, elle ne saurait constituer une solution générale. Énergivore, elle rejette de la chaleur dans l’espace public et contribue à accentuer les îlots de chaleur urbains.

La meilleure réponse est celle que nous offre la nature. Les arbres, les sols perméables et l’eau sont nos alliés les plus efficaces pour rafraîchir durablement la ville. C’est pourquoi nous portons un plan ambitieux de végétalisation : planter davantage d’arbres, désimperméabiliser les sols et introduire de nouvelles essences plus résistantes à la sécheresse et aux fortes chaleurs, capables de s’épanouir dans le climat de demain.

Nous voulons également redonner toute sa place à l’eau dans l’espace public, créer de véritables îlots de fraîcheur et développer des ombrières végétalisées dans les secteurs les plus exposés. Chaque arbre planté, chaque sol rendu à la nature, chaque espace rafraîchi est un investissement pour l’avenir.

Préparer Chaville aux canicules de demain, c’est faire le choix d’une ville plus verte, plus résiliente et plus agréable à vivre. C’est protéger les habitants les plus vulnérables, et transmettre aux générations futures une commune capable de relever les défis climatiques. Voilà l’ambition que nous portons pour Chaville.

Groupe Chaville Écologistes
Bruno Cailler, Mélanie Lallement, Éric Lallement, Mounia Sayah, Nicolas Tardieu
GroupeChavilleEcologistes@ville-chaville.fr

Impréparation et improvisation

Le Conseil municipal de juin a mis en lumière la façon dont la majorité gère notre ville : impréparation, improvisation, précipitation.

Comme en 2022, Village en Fête a été annulé pour raison météo. Mais là où nous avions anticipé et immédiatement reporté les festivités au lendemain, dimanche ; cette année, point d’anticipation, pas de report : "On" est fatigués, l’opération Jardins Ouverts fera l’affaire… Les Chavillois apprécieront.

Un City Stade sera construit, c’est acté. Où sera-t-il implanté ? A-t-on fait une étude pour estimer le besoin ? Qui l’utilisera ?… Aucune réponse à ces questions. "On" verra.

Même constat pour le Bureau Information Jeunesse ? Cette structure sera mise en place, les élus ont voté ! Dans quels locaux ? À la Maison de l’Enfance et de la Jeunesse, qui ne dispose pas d’espace disponible et qui n’est pas aux normes ERP ? Quitte à délocaliser sans cohérence les équipes du service petite enfance ? “On” verra. Est-il prévu de consulter les jeunes Chavillois avant d’ajouter une structure jeunesse supplémentaire ? Les besoins ont-ils été recensés, qualifiés ? “On” avisera.

Lorsque nous alertons sur la vague inédite de départs d’agents communaux, qui déstabilise le fonctionnement des services, “on” nous explique qu’un audit va résoudre tout cela !

Les exemples se multiplient et les projets structurants semblent également ralentir : la requalification de la RD 910 est suspendue, sans calendrier connu. Quant au projet d'établissement d'accueil du jeune enfant sur le site de Maneyrol, aucune information, alors que ce quartier a besoin de nouvelles places pour les jeunes familles. Gérer une ville ne se fait pas dans la précipitation et l’improvisation permanente. Ces premiers mois de la mandature donnent une idée de l’état d’impréparation de l’équipe en place et de son absence de vision pour Chaville.

En opposition constructive et respectueuse des Chavillois, nous poursuivons notre travail d’alerte et gardons la main tendue pour aider à maintenir un cadre de vie agréable et une ville où les besoins de chacun sont pris en compte. Aussi, souhaitons-nous bonne rentrée aux élèves, aux enseignants, aux parents, et à tous les bénévoles qui font vivre Chaville..

Paolo Antonio, Claire-Lise Bideau, Jacques Bisson, Julie Cottineau, Walid Feghali, Julie Fournier, Anne-Louise Mesadieu, Armelle Tilly
E-mail : elus.RpC@outlook.fr
Page Facebook : Rassemblés Pour Chaville
rassemblespourchaville.fr